Title:

Przeobrażenia w strukturze stosunków pracy w przedsiębiorstwach

Group publication title:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu

Title in english:

The changes of the personal structure in the enterprises

Creator:

Gach, Daniel ; Pietruszka-Ortyl, Anna

Description:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu; 2006; nr 1141, s. 615-623

Abstrakt:

In the article, changes that occur in organization's recruitment policy are presented. The starting point of the considerations is the description of current tendencies in recruitment, namely - limitation of employee's numbers that operate on the basis of the full contract of employment and constantly work in the factory or office. The authors have presented concept of enterprise as the clover and model of "the bull's eye". In the next part perfect employee's competency profile is shown. The article is summed up by the deliberations about change in the client treatment - as the important part of the organization's human capital.

Publisher:

Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu

Place of publication:

Wrocław

Date:

2006

Resource Type:

artykuł

Language:

pol

Relation:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu; 2006; nr 1141 ; Zmiana warunkiem sukcesu. Dynamika zmian w organizacji - ewolucja czy rewolucja

Rights:

Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)

Access Rights:

Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku

Location:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Coverage:

Projekt dofinansowany ze środków budżetu państwa, przyznanych przez Ministra Nauki w ramach Programu Społeczna odpowiedzialność nauki II. Tytuł projektu: Nauka dla Społeczeństwa: Prace Naukowe AEW w otwartym dostępie (2005-2008)