Tytuł:

Oczekiwania pracowników posiadających wyższe wykształcenie wobec systemu motywowania w organizacji

Tytuł publikacji grupowej:

Nauki Społeczne

Tytuł odmienny:

Expectations of employees having a higher education in view of the system of motivating in the organization

Autor:

Wysocki, Sławomir

Temat i słowa kluczowe:

motywacja ; system motywacyjny ; badania ; motivation ; system of motivating ; research

Opis:

Społeczeństwo i Ekonomia = Society and Economics, 2014, Nr 2 (2), s. 191-207

Abstrakt:

W artykule zaprezentowano teorię oraz badania dotyczące systemu motywowania. Udział w badaniu wzięło stu dwudziestu pięciu studentów pracujących z Politechniki Wrocławskiej, posiadających wykształcenie wyższe, ale kontynuujących naukę na studiach magisterskich. Celem badania było sprawdzenie, jakie są ich oczekiwania wobec systemu motywowania do pracy w organizacji. Przeprowadzono je za pomocą kwestionariusza ankiety, zawierającego odpowiednio ułożone pytania, opracowane na podstawie specjalistycznej literatury związanej z tematem badania.

Wydawca:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Miejsce wydania:

Wrocław

Data wydania:

2014

Typ zasobu:

artykuł

Format:

application/pdf

Identyfikator zasobu:

doi:10.15611/sie.2014.2.14

Język:

pol

Powiązania:

Społeczeństwo i Ekonomia = Society and Economics, 2014, Nr 2 (2)

Prawa:

Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)

Prawa dostępu:

Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku

Lokalizacja oryginału:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu