Kultura organizacyjna i polityka personalna w kontekście realizacji interesów pracowników hotelu
Tytuł publikacji grupowej:Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tytuł odmienny:Organizational culture and personnel policy in the context of hotel employees’ interests
Autor: Temat i słowa kluczowe:polityka personalna ; kultura organizacyjna ; interesy pracownicze ; przedsiębiorstwo turystyczne ; personnel policy ; organizational culture ; employees’ interests ; tourist company
Opis: Wydawca:Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Miejsce wydania: Data wydania: Typ zasobu: Format: Język: Powiązania:Człowiek i praca w zmieniającej się organizacji. W kierunku respektowania interesów pracobiorców ; Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics, 2011, Nr 223
Prawa:Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)
Prawa dostępu:Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku
Lokalizacja oryginału: