Wyszukiwanie zaawansowane ?

Obiekt

The role of management control systems in personnel controlling during COVID-19 pandemic
Pobierz

Tytuł: The role of management control systems in personnel controlling during COVID-19 pandemic

Tytuł odmienny:

Rola systemów kontroli zarządczej w controllingu personalnym podczas pandemii COVID-19

Autor:

Niemiec, Andrzej ; Golasińska, Małgorzata

Opis:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics; 2022; vol. 66, nr 1, s. 101-114

Abstrakt:

The global crisis related to the COVID-19 pandemic engaged both academics and practitioners in studying new hypotheses and formulating new theories about the corporate financial situation. Unfortunately, according to the revised literature, the conclusions about big companies within a continuous production cycle during the pandemic are limited. The purpose of the article was to identify how COVID-19 influenced the human resources in these corporations, and what was the role of management control systems in the reduction of its negative impact. The pandemic’s parameters were correlated with human resources key performance indicators. The research method employed correlation and regression analysis with wild bootstrapping. The results showed that absences due to sickness were directly related to current holiday leaves, and were usually linked to the pandemic. This increases the impact of the COVID-19 pandemic on the availability of human resources. The increase of sickness absences resulted in the reorganization of work plans. The pandemic crisis emphasized the role of the management control system in personnel controlling. Fast and adequate information about sickness absence as well as introduced safety procedures resulted in no significant correlation between sickness absence and the COVID-19 statistics.

Wydawca:

Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Miejsce wydania:

Wrocław

Data wydania:

2022

Typ zasobu:

artykuł

Identyfikator zasobu:

doi:10.15611/pn.2022.1.07 ; oai:dbc.wroc.pl:115287

Język:

eng

Powiązania:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics; 2022; vol. 66, nr 1

Prawa:

Pewne prawa zastrzeżone na rzecz Autorów i Wydawcy

Prawa dostępu:

Dla wszystkich zgodnie z licencją

Licencja:

CC BY-SA 4.0

Lokalizacja oryginału:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Tytuł publikacji grupowej:

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Temat i słowa kluczowe:

performance management COVID-19 human resources zarządzanie dokonaniami zasoby ludzkie

Kolekcje, do których przypisany jest obiekt:

Data ostatniej modyfikacji:

2 gru 2024

Data dodania obiektu:

6 cze 2022

Liczba wyświetleń treści obiektu:

130

Wszystkie dostępne wersje tego obiektu:

https://dbc.wroc.pl/publication/154916

Wyświetl opis w formacie RDF:

RDF

Wyświetl opis w formacie OAI-PMH:

OAI-PMH

Nazwa wydania Data
The role of management control systems in personnel controlling during COVID-19 pandemic 2 gru 2024

Podobne

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Koncepcja pomiaru odpowiedzialności społecznej przedsiębiorstw w sferze personalnej

Ciechan-Kujawa, Marlena

2013
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Zarządzanie kapitałem ludzkim a efektywność organizacji.

Jawor-Joniewicz, Anna Sajkiewicz, Barbara

2014
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Zarządzanie talentami – praktyki w polskich firmach

Włodarczyk, Agnieszka

2017
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Pomiar dokonań a zarządzanie dokonaniami przedsiębiorstwa

Jaworska, Elżbieta

2010
artykuł
Nauki o Zarządzaniu = Management Sciences
Nauki o Zarządzaniu = Management Sciences

Grywalizacja w zarządzaniu zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwie

Misztal, Anna

2015
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Pracownik 50+ jako kluczowy czynnik w procesie doskonalenia przedsiębiorstw.

Żarczyńska-Dobiesz, Agnieszka

2014
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

Cooperation of enterprises in the sphere of human resources in logistics

Hanus, Piotr Kasperek, Marek

2019
artykuł

Kapitał ludzki jako kluczowy zasób startupów

Przysada-Sukiennik, Paula Kuźmińska-Haberla, Aleksandra. Redakcja Bobowski, Sebastian. Redakcja

2022
rozdział
Więcej
×

Cytowanie

Styl cytowania:

Dane kontaktowe

Adres

Politechnika Wrocławska (Koordynator Konsorcjum DBC)
Biblioteka Politechniki Wrocławskiej
Wybrzeże Wyspiańskiego 27
50-370 Wrocław, Polska

Telefon

(+48) 71-320-38-30
(+48) 71-320-47-50

E-Mail

bc@pwr.edu.pl

Odwiedź nas!

https://biblioteka.pwr.edu.pl/

Ta strona wykorzystuje pliki 'cookies'. Więcej informacji