Wyszukiwanie zaawansowane ?

Obiekt

Wpływ wdrożenia systemu zarządzania przez wartość na organizacyjne uczenie się - na przykładzie firmy Systemy IT
Pobierz

Tytuł: Wpływ wdrożenia systemu zarządzania przez wartość na organizacyjne uczenie się - na przykładzie firmy Systemy IT

Tytuł odmienny:

Value based management system impact on organizational learning (based on the systemy IT case study)

Autor:

Czarnecki, Maciej

Opis:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu; 2006; nr 1137, s. 37-42

Abstrakt:

VBM as a new trend, mainly in the fields of strategic management and corporate finance management, has become a frequent topic of discussions in academic environment, as well as among managers and consultants. It impacts not only areas mentioned above, but also all the areas of companies’ lives, including marketing, selling, motivation, goods storage etc. Due to prof. A. Rappaport, one of the pioneers of the VBM idea, there is a big chance that it will become a standard in a couple of years. Learning organization is another new trend, which emphasizes the role of learning in the organization. The article shortly introduces case study, which is an example of the positive influence of the value based management system on the organizational learning.

Wydawca:

Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu

Miejsce wydania:

Wrocław

Data wydania:

2006

Typ zasobu:

artykuł

Identyfikator zasobu:

oai:dbc.wroc.pl:137572

Język:

pol

Powiązania:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu; 2006; nr 1137 ; Zarządzanie strategiczne w badaniach teoretycznych i w praktyce

Prawa:

Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)

Prawa dostępu:

Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku

Lokalizacja oryginału:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Źródło finansowania:

Projekt dofinansowany ze środków budżetu państwa, przyznanych przez Ministra Nauki w ramach Programu Społeczna odpowiedzialność nauki II. Tytuł projektu: Nauka dla Społeczeństwa: Prace Naukowe AEW w otwartym dostępie (2005-2008)

Tytuł publikacji grupowej:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu

Exlibris

Kolekcje, do których przypisany jest obiekt:

Data ostatniej modyfikacji:

28 lip 2025

Data dodania obiektu:

6 lip 2025

Liczba wyświetleń treści obiektu:

9

Wszystkie dostępne wersje tego obiektu:

https://dbc.wroc.pl/publication/176254

Wyświetl opis w formacie RDF:

RDF

Wyświetl opis w formacie OAI-PMH:

OAI-PMH

Nazwa wydania Data
Wpływ wdrożenia systemu zarządzania przez wartość na organizacyjne uczenie się - na przykładzie firmy Systemy IT 28 lip 2025

Obiekty Podobne

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Tradycyjne systemy premiowe a zarządzanie przez wartość (ZPW)

Czarnecki, Maciej

2008
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Eksploracja i eksploatacja jako dylemat organizacyjnego uczenia się

Czarnecki, Maciej

2013
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Bariery rozwoju i wzrostu przedsiębiorstw: przegląd poruszanych w literaturze zagadnień w kontekście kierunków dalszych badań

Czarnecki, Maciej

2011
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Odnowa ewolucyjna i rewolucyjna: przegląd zagadnień w kontekście kierunków dalszych działań

Czarnecki, Maciej

2012
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Wzrost za wszelką cenę? Dylematy strategiczne na przykładzie studium przypadku

Czarnecki, Maciej

2011
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Zarządzanie wartością w polskich przedsiębiorstwach : mit czy fakt?

Czarnecki, Maciej

2010
artykuł
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Systemy zarządzania przez wartość - teoria i praktyka

Czarnecki, Maciej

2007
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Kluczowe kompetencje zarządcze i pracownicze w kontekście faz rozwoju organizacji.

Czarnecki, Maciej Rajchelt, Magdalena

2014
artykuł
Więcej
×

Cytowanie

Styl cytowania:

Dane kontaktowe

Adres

Politechnika Wrocławska (Koordynator Konsorcjum DBC)
Biblioteka Politechniki Wrocławskiej
Wybrzeże Wyspiańskiego 27
50-370 Wrocław, Polska

Telefon

(+48) 71-320-38-30
(+48) 71-320-47-50

E-Mail

bc@pwr.edu.pl

Odwiedź nas!

https://biblioteka.pwr.edu.pl/

Ta strona wykorzystuje pliki 'cookies'. Więcej informacji