Wyszukiwanie zaawansowane ?

Obiekt

Dualizm w epistemologii nauk o zarządzaniu
Pobierz

Tytuł: Dualizm w epistemologii nauk o zarządzaniu

Tytuł odmienny:

Dualism in the management science epistemology

Autor:

Sułkowski, Łukasz

Opis:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu. Zarządzanie (4); 2006; nr 1114, s. 13-22

Abstrakt:

The axis of the epistemological division within management, as well as in some other soft sciences can be the antagonism: the hard orientation (newpositivist, system, functionalist) against the soft orientation (humanistic, interpretativist, hermeneutical). Accepting this dichotomous point of view one can observe that in management sciences takes place the process „of the nodulising” of different schools which are situated on the opposite ends of the described continuum. Thus for example with reference to the strategy of the school: planner, positional and resources schools are based more on “hard” while the evolutional school lies rather on “soft”. The idea research of the influence of the national culture on the management is derived from functionalism, and the perception of the organizational culture as nets of meanings has the interpretativist character. We will find similar partitions in the theory of the management, structures, the conflict and the organizational communication. The foundations of epistemology of management usually hidden, shape the idea and the theory in this sphere.

Wydawca:

Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu

Miejsce wydania:

Wrocław

Data wydania:

2006

Typ zasobu:

artykuł

Identyfikator zasobu:

oai:dbc.wroc.pl:141076

Język:

pol

Powiązania:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu; 2006; nr 1114 ; Zarządzanie 4 ; Metody badawcze w zarządzaniu - aspekt teoretyczny i praktyczny

Prawa:

Wszystkie prawa zastrzeżone (Copyright)

Prawa dostępu:

Dla wszystkich w zakresie dozwolonego użytku

Lokalizacja oryginału:

Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Źródło finansowania:

Projekt dofinansowany ze środków budżetu państwa, przyznanych przez Ministra Nauki w ramach Programu Społeczna odpowiedzialność nauki II. Tytuł projektu: Nauka dla Społeczeństwa: Prace Naukowe AEW w otwartym dostępie (2005-2008)

Tytuł publikacji grupowej:

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu

Exlibris

Kolekcje, do których przypisany jest obiekt:

Data ostatniej modyfikacji:

19 paź 2025

Data dodania obiektu:

19 paź 2025

Liczba wyświetleń treści obiektu:

6

Wszystkie dostępne wersje tego obiektu:

https://dbc.wroc.pl/publication/179893

Wyświetl opis w formacie RDF:

RDF

Wyświetl opis w formacie OAI-PMH:

OAI-PMH

Nazwa wydania Data
Sułkowski, Łukasz, Dualizm w epistemologii nauk o zarządzaniu 19 paź 2025

Obiekty Podobne

Argumenta Oeconomica
Argumenta Oeconomica
Meta-paradigmatic cognitive perspective in management studies. Argumenta Oeconomica, 2012, Nr 2 (29), s. 33-51

Sułkowski, Łukasz

2012
artykuł
Argumenta Oeconomica
Argumenta Oeconomica
Interpretative approach in managment sciences

Sułkowski, Łukasz

2009
artykuł
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Perspektywa interpretatywna w naukach o zarządzaniu

Sułkowski, Łukasz

2006
artykuł
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Tożsamość organizacyjna a kultura organizacyjna - problemy metodologiczne

Sułkowski, Łukasz

2006
artykuł
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu
Społeczeństwo informacyjne a kultura konsumpcyjna

Sułkowski, Łukasz

2006
artykuł
Wzory kierowania w organizacjach gospodarczych w Polsce

Sułkowski, Łukasz Jagoda, Henryk. Promotor Haus, Ber. Recenzent Strużyna, Janusz Antoni. Recenzent

1999
rozprawa doktorska
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Czy koncepcje, jakie pojawiają się w naukach o zarządzaniu, można nazwać teoriami, a jeśli nie, to rodzi się wątpliwość, czy "zarządzanie" jest nauką?

Sułkowski, Łukasz

2008
artykuł
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Nurt krytyczny w zarządzaniu zasobami ludzkimi

Sułkowski, Łukasz

2010
artykuł
Więcej
×

Cytowanie

Styl cytowania:

Dane kontaktowe

Adres

Politechnika Wrocławska (Koordynator Konsorcjum DBC)
Biblioteka Politechniki Wrocławskiej
Wybrzeże Wyspiańskiego 27
50-370 Wrocław, Polska

Telefon

(+48) 71-320-38-30
(+48) 71-320-47-50

E-Mail

bc@pwr.edu.pl

Odwiedź nas!

https://biblioteka.pwr.edu.pl/

Ta strona wykorzystuje pliki 'cookies'. Więcej informacji